3月16日，集團(tuán)公司黨委召開2017年度所屬單位黨委（總支）書記抓基層黨建工作述職評(píng)議會(huì)議。集團(tuán)公司黨委書記、董事長趙時(shí)運(yùn)主持會(huì)議，對(duì)現(xiàn)場述職單位進(jìn)行逐一點(diǎn)評(píng)并作總結(jié)講話。集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員，機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人，所屬各單位黨委（總支）書記、紀(jì)委書記、黨委工作部門負(fù)責(zé)人及部分集團(tuán)黨代會(huì)、職代會(huì)代表參加會(huì)議。

    會(huì)上，安徽二建等8家單位黨委（總支）書記圍繞抓基層黨建工作的主要做法、存在的主要問題及下一步工作思路和主要舉措進(jìn)行了現(xiàn)場述職，所屬其他單位進(jìn)行了書面述職。與會(huì)人員對(duì)20家所屬單位黨委（總支）書記抓基層黨建工作進(jìn)行了現(xiàn)場評(píng)議。

    趙時(shí)運(yùn)在講話中指出，全面開展基層黨組織書記抓黨建工作述職評(píng)議考核，是落實(shí)全國、全省國有企業(yè)黨建工作會(huì)議精神的重要安排，是省委、省國資委黨委的重要部署，各單位按照年度考核主要內(nèi)容，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，逐一對(duì)標(biāo)檢查，既交流了亮點(diǎn)和特色做法，又分析了問題和存在原因，提出了加強(qiáng)和改進(jìn)的具體措施，找到了差距，感受了壓力，激發(fā)了動(dòng)力，起到了盤點(diǎn)工作、改進(jìn)提升的作用。

    趙時(shí)運(yùn)強(qiáng)調(diào)，要提高政治站位，切實(shí)增強(qiáng)新時(shí)代抓好黨建工作的思想自覺和行動(dòng)自覺。進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，始終堅(jiān)持黨對(duì)國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，把黨的領(lǐng)導(dǎo)融入企業(yè)改革發(fā)展全過程。堅(jiān)決承擔(dān)和落實(shí)好黨建責(zé)任，著力在抓重點(diǎn)、補(bǔ)短板、提質(zhì)量、強(qiáng)效果上下功夫，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要聚焦重點(diǎn)難點(diǎn)，確保基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過硬。把黨的政治建設(shè)擺在首位，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”。強(qiáng)化政治功能，深入開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，持續(xù)深入推進(jìn)基層黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。堅(jiān)持黨管干部原則，認(rèn)真貫徹“20字”好干部標(biāo)準(zhǔn)，突出選人用人政治標(biāo)準(zhǔn)，大力提升各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)和專業(yè)化水平。凈化政治生態(tài)，整治“四風(fēng)”突出問題，持續(xù)推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。要壓實(shí)工作責(zé)任，確保黨建各項(xiàng)任務(wù)落到實(shí)處。牢固樹立抓黨建就是強(qiáng)根本、就是聚民心、就是促發(fā)展的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，建立健全基層黨建工作、責(zé)任和整改“三張清單”，構(gòu)建職責(zé)明確、任務(wù)具體、落實(shí)有效的管黨治黨責(zé)任體系，推動(dòng)各項(xiàng)任務(wù)落實(shí)落地。

    趙時(shí)運(yùn)要求，各級(jí)黨組織及其負(fù)責(zé)人要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央決策部署，切實(shí)擔(dān)負(fù)起從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、第一責(zé)任，強(qiáng)化政治擔(dān)當(dāng)，切實(shí)履職盡責(zé)，充分發(fā)揮黨委領(lǐng)導(dǎo)作用、黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，推動(dòng)黨建工作實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展，為打造一流安徽建工提供堅(jiān)強(qiáng)的政治保證。